“没有理由让一个人难以参选”

2017-07-19 02:22:04

作者:鲁司谧

选民入选2011年国民议会议员(照片:Thanh Tung / VNA)截至3月5日,全国有50多人是自我提名的国民议会议员和人民委员会阮文帕,越南祖国阵线中央委员会副主席,一些独立候选人趋于上升,特别是在河内和胡志明市,它显示出两大城市制度创新和法律民主化,被提名者与自由候选人平等此时,越南新闻社采访了Nguyen Van Pha - 自我提名的国民议会议员和人民委员会代表的人数趋于增加,他可以说具体情况为什么

阮文帕:时间统计报表是不完整的,但独立候选人的数量已经增加了上期两个地理区域吸引了许多独立候选人,河内和胡志明市的交易Minh有24名自我提名的候选人,其中包括13位自我提名的国民议会议员,11位自我提名的人民委员会候选人越南祖国阵线中央委员会要求当地人自我提名候选人数量增加的想法是,在3月13日之后,被提名者必须提交申请的日期,这个国家的良好信号,您如何看待这种观点

Nguyen Van Pha先生:我认为这个想法也是合理的

这表明人们相信民主法律制度的创新,方式的创新,机构和组织的权威

这是一个很好的信号

通常,如果数量增加,选择会更好

如果数字自我提名候选人的数量有所增加,随着质量的提高,各级祖国阵线委员会将有更多的选择来谈判将真正的候选人引入候选人名单

国民议会议员和各级人民代表大会代表 - 然而,一些自我提名的人士担心他们将针对选举过程中受到歧视

Nguyen Van Pha先生:我认为选举国民议会代表和人民委员会代表的法律明确规定了分配给选举的机构和组织的任务和权力

例如,接受国会的轮廓考生负责委员会的省竞选,但内政部是常设机构,作为一项规则,在内政部必须评估和审查记录的权利

如果发现符合条件事件,将转移所有记录到祖国阵线委员会省级考虑咨询那些希望参选钻研法律,选举委员会的评估职责的基础,各级祖国阵线如果不正确,自我提名的人可以请求机构进行审议和处理

过于焦虑的是,自我选择将很困难

相关机构没有理由对完全有资格自营职业的人造成困难或歧视

喜剧演员Nguyen Cong Vuong(Vuong Beard)自我提名国民议会在社会上引起舆论,你认为这是一种歧视吗

Nguyen Van Pha先生:如果存在歧视,那就是报纸上的舆论歧视根据我的说法,这不是真的在国民议会的历史上,许多艺术家都参加了国民议会艺术家翠蔡,杜安北宁泉加入了国民议会的任期被提升得非常好作为一个代表来代表大会世界的艺术家

如果国会的艺术家简单的面部候选人所有与标准相关的条件都按照选举法,没有理由批评或歧视

如果条件允许,自我提名人员工作和居住的选民的日历和意见,个人事务那个人在官方候选人名单上,最终决定属于选民

选民是决定哪个候选人值得成为议会议员的人

不应该有任何此类文章或评论具有歧视性

候选人是推荐机构和自我提名候选人推荐的人

根据现行法律,没有规定

这区分了这两个对象 如果组织和个人表现出歧视的迹象,寻求造成困难和耻辱,自然会违法

越南祖国中央委员会向祖国阵线推荐与此同时,各级祖国阵线必须监督国家机构履行其任务和能力,尽量减少对自我提名顾问的歧视胡志明市越南祖国阵线第一次协商会议(照片:Anh / VNA) - 从另一个角度来看,你认为那个人吗

候选人也是一个认真的候选人吗

Nguyen Van Pha先生:我想有一个论坛来讨论这个问题

到目前为止,我负责选举

不幸的是,有很多自我提名的人并不认真

充满权利和义务,具有“尝试”意义的候选人如何看待,甚至挑战自我提名的人必须认真确定自己的责任;为了当选而确定候选人

自我提名的人必须明确表达其职责和责任;自我提名的人和他或她的家人必须真正使选民相信他们的工作和居住地点

你想对候选人发出什么信息,特别是自我提名的

Nguyen Van Pha先生:那些打算自我提名的人必须认真思考,然后才能将法律文件公之于众,网上也是,书店也要读,彻底研究法律看他们是否有资格参加国民议会选举或人民委员会不是第二次选举,必须考虑他们是否有条件履行代表的任务

五年任期很长,是国民议会议员或人民委员会成员但仍需工作,必须积极参加国民议会或人民委员会,他或她必须负责良好的执行,会议,与选民接触......需要很多时间,需要很高的责任,而不是讲述面部的故事那么财产,个人道德,财产问题必须认真宣布,个人身份必须真正干净,包括介绍和自我提名......其实5年,人人民,机构和组织有很多时间“看”,如果被隐藏将是非常不利的

不竞选,当选国民议会,各级人民委员会然后被解雇一个非常悲伤的故事非常感谢你!